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Guillaume
Desmoulin

Avocat associé
Je conseille une large gamme d'entreprises de tailles, secteurs et horizons variés en droit du travail. Je mets un point d'honneur à conserver un champ d'intervention très diversifié depuis de nombreuses années car la pertinence du conseil suppose une expérience sans cesse renouvelée et une connaissance transversale des sujets.
Guillaume Desmoulin

Je conseille une large gamme d’entreprises de tailles, secteurs et horizons variés en droit du travail. Je mets un point d’honneur à conserver un champ d’intervention très diversifié depuis de nombreuses années car la pertinence du conseil suppose une expérience sans cesse renouvelée et une connaissance transversale des sujets.

J’ai développé une expérience particulière sur les thématiques de la durée du travail, des dispositifs de rémunération et de la négociation collective. Je supervise l’activité internationale du cabinet et participe activement à l’animation de la plateforme Littler.

Compétences

  • IRP et négociation collective
  • Relations individuelles du travail
  • Gestion des contentieux collectifs et individuels
  • Aspects sociaux des mobilités internationales
  • Risques psycho-sociaux
  • Qualité de vie au travail
  • Inclusion, égalité de traitement et discriminations
  • Ingénierie sociale des opérations de fusions
  • Restructuration

Secteurs d'intervention

Tech
Finances

Langues

Français
Anglais
Espagnol
Allemand

Adhésion à des associations professionnelles

  • IBA
  • DPRT

Parcours professionnel

  • Fromont Briens

Classements individuels

  • Cité dans Legal 500
Guidé par une culture de l’innovation et un esprit résolument tourné vers la solution, Littler conçoit des stratégies RH sur mesure.
Forts d’une expérience solide et d’une expertise pointue, nous partageons avec vous l’essentiel du droit social et droit de la formation professionnelle. Inscrivez-vous pour recevoir nos dernières publications.